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分公司负责人变更,变更资料需要什么呢

当一家公司达到一定的规模或者为了在异地开展经营活动的时候,管理层为了开展更多的业务可能会选择成立分公司,但是如果分公司负责人离职的话,就需要进行分公司负责人变更,变更资料有些什么要求呢
2024.04.26

经营遂宁医疗器械公司有什么资质要求?

最近有好多人咨询,在遂宁二类医疗器械备案、遂宁三类医疗器械许可需要什么材料? 相信经营遂宁医疗器械公司的老板们都对此非常感兴趣,下面小编就给大家仔细的分析一下哈
2024.02.29

分公司需要单独办理食品经营许可证吗?

食品经营许可证是指在中华人民共和国境内,取得营业执照等,从事食品销售和餐饮服务活动的合法主体,经食品药品监督管理部门审查批准后发给的食品经营许可凭证。食品经营许可实行一地一证原则
2023.10.31

公司记账报税重要性以及需要注意的点

记账报税也包含一个重要的概念——科学纳税。要想实现科学的纳税,企业必须要提前了解相关税收的内容,熟悉相关税收的规定,努力把握财务记账的过程,提前防范风险,及时发现问题,避免税务违法,遵守税收 。
2023.02.10

公司食品生产经营许可证办理流程及资料

在这个第三产业兴起的当下,许多公司从事了餐饮及食品经营,想要正常经营就必须要办理食品生产经营许可证,那么具体的流程和资料就跟小编一起来了解一下吧!
2023.02.10

食品从业公司获得食品经营许可证的要求

食品经营许可证是企业法人、合伙企业、个人独资企业、个体工商户等,以营业执照载明的主体作为申请人,向对应的市场监督管理局提出申请,由当地市场监督管理局的工作人员上门查看场地是否符合申请标准,从而准许或不准许核发许可证。可找财务公司代办执照,其中包括代办食品经营许可证。
2022.05.31

办理广安公司跨区地址变更迁出迁入需要哪些资料

公司在经营期间会随着业务发生的变化而改变公司的注册经营地,就需要变更地址,如变更地是跨区就需要做地址变更的迁出迁入,因此小编在下文会详细给大家介绍广安公司跨区地址变更迁出迁入所需准备的资料和相应办理流程。
2022.05.31

雅安公司税务优惠政策—留抵退税

近几个月来税务优惠政策陆续颁布,其中一个叫做留抵退税的税收优惠政策近期来映入大家的眼帘,今天小编就来为大家讲解一下关于雅安留抵退税这个优惠政策。
2022.05.30

公司股权转让与股权变更需要哪些手续?要交什么税?

在资阳公司注册后股权变更分为工商变更和税务变更。现在是需要先变更税务,拿上完税证明,才可以在工商局变更。最后在建议大家公司注册后一定要在资阳代理记账哟!有需要股权变更和代理记账的朋友可以联系小易咨询更多信息哟。 ​
2022.04.15

经营医疗器械公司有什么资质要求

首先说说雅安医疗器械备案证的办理对象是从事第二类医疗器械经营的企业。医疗器械经营许可证的办理对象是从事第三类医疗器械经营的企业。
2022.03.14

经营医疗器械公司有什么资质要求?

最近有好多人咨询,在遂宁二类医疗器械备案、遂宁三类医疗器械许可需要什么材料?下面就给大家来说一下医疗器械这方面的区别。
2021.12.09

分公司负责人和法人代表的区别

随着业务发展的壮大,很多公司会选择在不同的区域新设分公司,在双流公司注册新设分公司时,所领取的执照上面需要标注清楚负责人名称,那该负责人与独立的法人公司执照上的法定代表人有什么区别呢?
2021.09.07

龙泉公司变更是指变更什么?需要注意那些问题?

你想知道在龙泉驿公司注册后,需要变更是指变更什么吗?需要注意哪些问题?公司变更是指变更公司名称、地址、经营范围、法定代表人、股权股份、股东等等。
2021.09.03

突发!多家劳务公司和人力资源公司被查!虚开劳务派遣发票的慌了!

多家工商注册的劳务公司和人力公司被查,清一色的罚款+移送司法机关,不难看出劳务公司一直是稽查重点,也是虚开的重灾区,一查一个准!
2019.11.08

公司为2014-2015年部分离职的员工发放离职补贴

2014年-2015年启冠(易立)迎来了新的发展,先后开设了宜宾、南充、德阳、乐山、绵阳五家子公司,本年中后期还有待开设的子公司正在酝酿中,这给公司的团队建设带来挑战与发展空间,如何做好部门及子公司管理工作,公司一直在学习与探索中。为了公司的良性发展,员工高高兴兴的来,潇潇洒洒的走,不给公司留下烂摊子,不给同事留下不成熟的企业形象,启冠(易立)把2014年出台的员工离职补贴协议与劳动合同同步有效得以落实,之后相继离职的员工,根据离职交接的工作表现,各部门主管通过离职调查,离职之后几个月的跟踪考察,得出的结论是:2014-2015年离职的员工都表现良好,无恶意带走代理记账客户,无到客户公司任职及客户非正常丢失等现象,感谢已离职的同事万*、张莉*、吴鹏*、蒋直*,他们在职时对工作认真付出,离职时交接仔细,遵守了会计人应具备的职业道德,做到内心无愧,坦坦荡荡!公司在上述离职同事交接完工作之后,根据离职交接及后期的表现,兑现了离职补贴的承诺,相继将补贴发放到了每个离职同事的手中。其中,蒋直*工作表现突出,交接工作得到了接手同事的高度称赞、相应的也得到了较高的补偿!借此想说明的是:公司需要人才,珍惜人才,相信每一个人都有闪亮点,有发展潜力,公司给你发展空间与机会!在这里,就把握好每一天,就算要离开,也得漂漂亮亮的,无论公司的明天有多远,昨天的努力中,始终记得有你!
2015.04.09

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