医疗器械经营企业在开展经营的过程，可能会涉及到以下几个资质证书的办理：经营备案凭证、 经营许可证、 网络销售备案凭证、 互联网药品交易服务资格证书、网络交易服务第三方平台备案凭证

2025年个税汇算清缴已于3月1日正式启动，作为企业主和财务人员，如何精准把握政策、规避风险？本文结合最新政策与实操经验，梳理关键注意事项，助力德阳企业高效完成申报，同时为初创企业提供德阳公司注册后的财税合规指引。

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今天小易分享财税小知识。之前已经讲解了很多期关于公司设立和记账的相关事宜，特别是资阳公司代办、公司核名的流程、对公账户的必要性、资阳代理记账这块，有兴趣的小伙伴可以看看往期内容。

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很多企业在汉中公司注册后，在实际经营中，应为各种原因操作不当，导致企业会出现经营异常的情况，都在咨询关于企业税务异常怎么解除异常！那么针对这种情况是有不同的因素导致的，小编今天就来给大家讲解讲。

随着目前办理营业执照的流程和条件的简化，很多人自行到工商局登记注册，但不知道的是办理了营业执照最多一个月需进行税务登记，每个月按时进行各项税务申报和工商年报，接下俩给大家简单的讲一下攀枝花工商税务如何解除非正常的流程及注意事项。

宜昌个体户注销，找宜昌公司代办这种专业的机构会相对更快一些。建议找启冠易立财税。这家机构在财税方面的经验相当丰富，除个体注销外，企业在宜昌记账报税，公司注册等都是相当专业的，多年的服务经验也为许多公司和个人提供了可靠的财税服务，非常省心的。

除在自贡公司注册之外不少创业者也选择在自贡注册个体工商户，个体工商户作为市场经济中较为常见的经营模式之一，很多个体工商户经营者都存在这样一个误区，即认为个体工商户不需要记账报税，那个体工商户要不要纳税呢？

冠（易立）代理记账小易​提醒您自2017年7月1日起政策变化如下： 1、开发票必须填报纳税人识别号或统一社会信用代码（不管专票或普票，定额票除外） 2、发票不得变更品名和金额（不能笼统开办公用品、材料、日用品、食品、劳保，必须开清单） 3、2017年7月31号前所有公司必须完成三证合一换证，8月1日起全国企业信用信息公示平台停止公示企业原注册号，老版本营业执照在17年12月31号一律作废 4、税务和银行要识别所有银行账户，不论金额大小。基本户和一般户原则上都是可以查询到，只是这个权限还没下放到专管员手里，建议大家把多余的一般户注销重新开启 5、2017年7月1号及以后开具的增值税专票认证期限由180日增加到360日 6、2017年6月1日起小规模纳税人自开专票由住宿业、鉴证咨询业增加到建筑业 7、取消增值税13%税率，将农产品、天然气等增值税税率从13%降至11% 8、将商业健康保险个人所得税税前扣除试点政策推至全国，对个人购买符合条件的商业健康保险产品的支出，允许按每年最高2400元的限额予以税前扣除 9、自2017年1月1日至2019年12月31日，将小型微利企业年应纳税所得额上限由30万元提高到50万元，符合这一条件的小型微利企业所得减半计算应纳税所得额并按20%优惠缴纳企业所得税。 10、自2017年1月1日到2019年12月31日，将科技型中小企业开发新技术、新产品、新工艺实际发生的研发费用在企业所得税税前加计扣除的比例，由50%提高至70% 11、 ★白色税盘清卡步骤:插上税盘——系统弹出清卡字样——点击确定。 查询白色税盘清卡是否成功步骤:报税处理——状态查询——增值税专用发票及增值税普通发票——看看锁死日期是次月15日表示清卡完成。 ★黑色税盘清卡步骤:插上税盘——报税处理——网上抄报——上报汇总——反写。 查询黑色税盘清卡是否成功步骤:报税处理——状态查询——开票截止日期是次月15日表示清卡成功。 12，收费以及消费2000元以上必须走公账

蓬勃健康发展，一展宏伟蓝图时光荏苒，不经意间，南充部已经成立一年。这一年我们部门在公司领导的带领下，全体伙伴，携手并肩，脚踏实地，创造了一个又一个辉煌。我们部门更是由成立初期的寥寥数人，发展到现在已初具规模，据统计目前我们部门已经成功注册新企业一百余家，固定记账报税客户53家。一年艰辛，一年腾飞，用我们的业绩来向部门一周年献礼。南充部在负责人的领导下，聚集人气，理顺人心，加快整改步伐，加大管理力度，着力打造核心竞争力。为实现部门高速发展这一目标积极采取各项措施，紧紧抓住市场的有利时机，即使面对激烈的市场竞争，我们依然获得了可观的业务成绩。我们部门的小伙伴更是脚踏实地，用饱满的热情来应对各种业务，进一步提高了我们部门的经济效益。千帆竞发，百舸争流，南充部把抓服务态度当做头等大事，长期以来，无论外部环境是怎样的变化，南充部始终把抓服务态度作为我们部门的第一要务，从而更好的确保南充部在市场竞争中以不变应万变，让我们在南充激烈的经济大潮中顽强拼搏，积极反思，部门全体伙伴同舟共济，昂首阔步，我们秉承着“高效、严谨、专业”这三大宗旨，全力为客户排忧解难，在客户中广受好评。当前南充部又在保证业务量的前提下，不断地提高员工的身体素质，定期开展丰富多彩的体育锻炼活动，让员工在工作的同时，能更好地充实自己。总公司也准备了很多学习课件，让我们不停“充电”，源源不断得提升了我们的专业水平。南充部的小伙伴们，让我们怀着满腔热情和不屈信念，奋力向前奔跑，用我们的青春，我们的热血，我们的智慧，我们的汗水，来诠释和完成属于我们的使命。谨以此文，向给予部门关心和支持的所有领导，向所有支持我们工作的客户，致以深深的谢意！

新政策实时更新，会计准则也在不停歇的变化，为了督促新老同事学习最新的会计准则，我们公司最近精心安排了一场专业记账报税相关知识与工作技能比赛。公司召集了每个部门的同事来参加这次竞赛，为鼓励大家认真学习，还特别设置了比赛的奖项，各位同事齐聚一堂，比赛顺利完成。通过这次考试让同事们意识到自己的不足和需要改进的地方，会计在实务操作过程中要求应该是准确和细心。考试内容分为笔试和上机两个模块，笔试是考察对办公系统操作的流程和会计基本常识，上机考试主要是考察对专业知识能力的实际运用能力。历经这次考试，让大家看到了平时工作中存在的不足，同时对这个期间的工作做了一个很好总结，它很直观的说明了大家存在的问题。考试结果不是公司最关注核心的问题，公司是想通过这次考试，让大家在以后的工作中把这些问题各个击破，借此机会在接下来的工作中进入一个新台阶，对出现的问题一一对症下药。每次结束的尾音意味着下一次崭新开始的奏响，会计就是在不断地学习中成长，顺应时代的变化，与时俱进。

启冠人因为年轻，对工作始终腹满热情，于是这里历来是一个敢于创新的团队，有一句话在网络很火：要么旅行，要么读书，身体和灵魂，必须有一个在路上。于是，在启冠，推行了“2+1”计划，并在实施的短短几个月里取得了非常好的效果。所谓“2+1”，即每月参加两次体育锻炼，一次业务培训。体育活动包括了羽毛球，乒乓球，保龄球，篮球，游泳等，丰富多彩，不仅充实了员工的文体活动，更增强了体魄，更好地投入工作中去。而业务培训多为老员工精心准备，针对平时的工商注册、记账报税、医疗器械备案代理等业务难点逐一击破，培训中大家积极讨论，都对话题有了更加深入的理解，可谓“知其理，晓其道”。全体同事都反应良好。从6月的第一次羽毛球，到7月的第一次《有关劳务派遣的新政策以及与建筑劳务分包的区别》的培训，无疑不展现这启冠人各面的才华：运动天赋，组织能力，演讲能力……而作为员工，更加感谢公司能提供这样的平台，在获取新知识的同时又有机会自己当老师，懂得教会别人其实是更好的学习。启冠人就是这样与团体同呼吸，共命运；而启冠正是这样用先进的管理理念，人性化的企业文化团结人，凝聚人，激励人，相信“2+1”计划会成为启冠继续传承且浓墨重彩的一笔。